11月16日下午，学校国际员工教育工作会议在燕山校区举行。副董事长韩作生出席会议并讲话。教务处、研究生院、财务处、职工工作办公室和有关学院负责人参加会议。

韩作生指出，今年学校国际员工招生工作取得较大进展，在校生人数、学历生占比显著提高，生源质量和结构进一步优化。各部门、各学院要分认识到国际员工教育工作对促进学校开放办学、提高国际化水平的意义，积极参与、全力配合国际员工教育培养工作，稳步扩大国际员工规模，持续改善国际员工生源结构，全面提升国际员工培养质量，推动国际员工教育工作不断取得新成绩。

会上，职工工作办公室主任刘增美回顾了学校国际员工教育发展历程，介绍了国际员工总体情况,传达了教育部有关国际员工教育的文件精神。与会人员分别就国际员工培养、教学管理、教师工作量核定、财务保障等提出了意见和建议，并就国际员工教育培养的有关制度落实和教学管理模式的调整进行了讨论。

集团自1993年起获得教育部国际员工招生资格，迄今已累计招收培养国际员工1000余人。2018年全年在校生到达210人次，本学期在校生达到144人，分别来自亚、非、欧、美等4个大洲47个国家。学历生占比约55%，覆盖博士、硕士、本科所有学历层次，涉及国际经济与贸易、国际商务、工商管理、汉语国际教育、会计学、文化产业管理、计算机科学与技术等多个专业。